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Assistant Achats H/F


TON RÔLE

Approvisionnements

  • Traiter et suivre les commandes fournisseurs
  • Traiter les AR des commandes et retards de livraisons, relancer les fournisseurs
  • Surveiller les surstocks et les risques de ruptures
  • Répondre aux demandes de prix et délai du service commercial
  • Proposer des solutions de références de remplacements
  • Superviser le contrôle d’entrée de la marchandise
  • Mettre à jour les bases de données articles et les fiches partenaires
  • Gérer les typologies d’articles (à la demande, stocké, planifié)
  • Examiner et mettre à jour les paramètres de stock
  • Suivre les réceptions et les non-conformités
  • Gérer le SAV négoce
  • Mettre à jour les tarifs d’achats
  • Saisir les factures transports pour le calcul des prix de revient
  • Gérer les litiges facturation
  • Suivre les indicateurs de performance
  • Participer aux chantiers d’amélioration continue (ISO9001, ISO14001, ISO13475).

 

En parallèle, tu auras la responsabilité de suivre et gérer le transport international avec ton équipe :

Grand import :

  • Mettre en concurrence les transporteurs
  • Gérer le mode de livraison le plus adapté
  • Suivre les schedules, la règlementation du transport dont la marchandise règlementée (UN3090,UN3480 classe 9)
  • Gérer les incoterms, les documents obligatoires, les formalités douanières
  • Gérer les litiges transports

Au sein de l’équipe achats, tu es l’interface avec les différents services internes et externes.

Cette description tient compte des principales tâches mais n’est pas limitative.

TON PROFIL

  • En préparation d'un Bac+4/5 en management des achats
  • Tu es de nature pro-actif, force de conviction et persuasif
  • Tu possèdes une capacité d’organisation et de planification
  • Tu possèdes un excellent sens du relationnel.
  • Tu maitrises l’anglais et idéalement une seconde langue.
  • Tu as d’excellentes capacités rédactionnelles et ton orthographe est irréprochable.

Type de contrat

Contrat de professionnalisation ou d’apprentissage.

Les clés du succès pour ta candidature

  • Indiquer ton rythme d’alternance.
  • « Vendre » tes atouts pour le poste et présenter tes objectifs professionnels.

Processus de recrutement

  • Réception des candidatures jusqu’au 30 juin 2022.
  • Pré-sélection par entretien téléphonique avec la Direction des Ressources Humaines.
  • Entretien physique ou visioconférence avec la DRH

Contact

Envoie-nous ta candidature à recrutement@vlad.fr

Publié le 2022-05-24 Réf. : Achats-2022

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