Responsable marketing H/F

Nombre de postes à pourvoir : 1
Poste à pourvoir dès septembre 2024
Service concerné : Marketing & communication

MISSIONS

Sous la direction du Directeur Général, tes principales missions seront :

• Manager et coordonner l’équipe marketing ;
• Améliorer des sites web e-commerce et vitrine en lien avec l’équipe IT pour le développement ;
• Développer des campagnes d’acquisition digitales ;
• Améliorer le SEO ;
• Analyser des données et préconisations ;
• Animer nos réseaux sociaux ;
• Rédiger des contenus promotionnels ;
• Elaborer des outils marketing ;
• Veille concurrentielle ;
• Veille sur les bonnes pratiques et outils marketing ;
• Ponctuellement, aider à l’organisation d’évènements
• Participer à la communication interne et au développement de la marque employeur
• Être garant(e) de la qualité de service client (satisfaction client), axe prioritaire de l’entreprise ;
• Travailler en étroite collaboration avec les services internes dans un climat de respect mutuel et d'esprit d'équipe ;
• Remonter les informations clés de l'activité à ton Responsable Hiérarchique et/ou la Direction ;
• Assister à toutes les réunions internes / externes pour lesquelles votre avis est utile ;
• Être force de proposition pour toute amélioration des systèmes et processus - amélioration continue - participer à leur mise-en-œuvre ;
• Respecter les exigences RSE liés à nos engagements.

LES +

• Maitrise de l’italien professionnel.

PROFIL

• Tu es diplômé(e) en web marketing (Bac+3/4)
• Tu possèdes une expérience d’au moins 2 ans dans un poste similaire
• De plus, tu as un excellent rédactionnel et une appétence pour les langues
• Tu es autonome, tu sais faire preuve de curiosité et d’esprit d’initiative
• Tu souhaites intégrer une équipe dynamique et participer activement au développement de la société

COMPÉTENCES REQUISES

• Connaissances en méthodes et outils marketing
• Maîtrise des outils informatiques, des logiciels de bureautique et de statistiques
• Maîtrise de l’anglais professionnel
• Aisance relationnelle, un sens de l’écoute et de l’observation
• Leadership naturel et des compétences managériales

CONDITIONS D’EMPLOI

• CDI
• Rythme en journée
• Statut cadre
• Organisation sur 4,5 jours possible
• Télétravail possible
• Prime mensuelle sur objectifs
• Prime annuelle de performance
• Prime d’intéressement
• 10 jours de repos compensateurs par an
• Tickets restaurant à 9,15/jour travaillé (60% pris en charge par l’entreprise)
• Mutuelle d’entreprise pris en charge à 50% par l’employeur
• Actionnariat salarié possible

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

• Tu seras écouté(e), respecté(e) et considéré(e)

Chez VLAD, les contacts sont faciles : nous croyons au pouvoir de la convivialité, de la confiance et de l’autonomie ! Nous sommes attentifs aux besoins et aux envies de nos collaborateurs, ainsi qu’à la qualité de l’environnement de travail.

• Tu auras des opportunités !

En forte croissance et en perpétuelle transformation, nous avons à cœur de reconnaître ton expérience et ton savoir-faire, et nous invitons tous nos collaborateurs à contribuer à cette dynamique de développement dont tu seras une des clés.

• Tu contribueras à des projets stimulants et engagés

Chez VLAD, nous sommes moteurs d’une transition industrielle 4.0, innovante, écologique et responsable.

Si tu souhaites donner du sens à ton métier et avoir un impact positif sur le monde qui t'entoure, VLAD possède de réels engagements RSE que tu vivras au quotidien.

Pour nous rejoindre et participer à l’aventure collective VLAD, merci de déposer votre candidature à

 recrutement@vlad.fr